Klare Antwort: Nein. Die Bonusregelungen bei den gesetzlichen Krankenkassen für Zahnersatz bleiben unverändert. 

Bei der Privaten Krankenzusatzversicherung gibt es individuelle Lösungen
 

Buchtipp: Krankenversicherung und Wettbewerb

In den Niederlanden werden Wettbewerbselemente als Steuerungsinstrument in der Krankenversicherung eingesetzt, um effizienter und kostensparender zu arbeiten. Stefan Greß zeigt die dortigen Erfahrungen und beleuchtet ihre Übertragbarkeit auf die deutsche Situation. Seit Mitte der neunziger Jahre propagieren Krankenkassenvertreter in Deutschland das Konzept einer solidarischen Wettbewerbsordnung im Krankenversicherungssystem. Positive Wettbewerbseffekte sollen nutzbar gemacht und negative Effekte durch Regulierung ausgeschlossen werden. Die Erfolgsaussichten dieses Konzepts wurden allerdings sehr kontrovers geführt: Kritiker bezweifeln, dass es gelingen kann, erwünschte und unerwünschte Wettbewerbseffekte voneinander zu trennen. Die Studie von Martin Greß knüpft an diese Diskussion an. Im Mittelpunkt steht die Frage, welche Effekte der Einsatz von Wettbewerbsmechanismen in einem sozialen Krankenversicherungssystem verursacht - eine Frage, die von hohem gesundheitspolitischen Interesse für sämtliche Akteure im deutschen Gesundheitswesen ist. Neben einer theoretischen Fundierung legt Greß den Schwerpunkt auf eine empirische Unterfütterung der Auseinandersetzung um den Nutzen von reguliertem Wettbewerb in der Gesetzlichen Krankenversicherung. Sie beruht auf den Erfahrungen, die seit Beginn der neunziger Jahre mit reguliertem Wettbewerb im Krankenversicherungssystem der Niederlande gemacht wurden. Greß zeigt, dass diese Erfahrungen für das deutsche Krankenversicherungssystem hochrelevant sind und nutzbar gemacht werden können. Der Autor Stefan Greß, Dr. rer. pol., studierte Wirtschaftswissenschaften in Bremen und New York. Er arbeitet als wissenschaftlicher Assistent am Lehrstuhl für Gesundheitsmanagement an der Universität Greifswald.